首页法律知识民商法损害赔偿工伤损害赔偿厂外加班突发急病而死法院判决因工死亡成立

厂外加班突发急病而死法院判决因工死亡成立

发布时间：2020-07-13 08:46:15

原告称其父是在工作时间内突发急病而死，属因工死亡。被告称死者不在工作区域、工区工作时间内突发急病而死，不能算因工死亡。那么，请看——

日前，这起因职工是否属因工死亡而引起的纠纷案，，一审结果已有分晓。

史新忠原系湖北圣龙厢式汽车改装总厂（以下简称圣龙总厂）的一名职工。２００２年４月，圣龙总厂与枣阳市化工设备制造安装公司?以下简称安装公司　洽谈一笔加工油装灌车业务。之后，圣龙总厂安排史新忠负责将本厂待加工车开到安装公司的改装地点，再把对方加工好后的车开回。

４月２４日下午５时３０分，史新忠将加工好的第一辆油罐车往回开。在经过市区得月楼十字路口处时，车却被交警拦扣。史新忠随后将情况向厂领导反映。厂领导齐长元知道后，让史新忠先回总厂拿点石棉板配件再来。

史新忠将石棉板拿到安装公司后，因第二辆油装灌车还未加工好，而又时至夜晚，史新忠、齐长元、李根运、阮世江等人受安装公司领导陈天福邀请，来到附近一餐馆就餐。

晚８时１０分，就餐后刚走了约３０米，史新忠突发高血压，引发脑梗塞。在场人员迅速将史新忠送往医院。５月５日，史新忠因抢救无效死亡。

６月５日，圣龙总厂向枣阳市劳动和社会保障局?以下简称劳动局　提出申请，要求认定史新忠为因工死亡。

６月１２日，劳动局经审查后，在申报表栏签署了“史新忠非因工死亡”的意见。死者妻子邢安秀知道后，。，但通知双方当事人，由劳动局重新决定。

１０月１０日，劳动局合议后，依照劳动部?１９９６　２６６号文件第八条第四项、第九项之规定，再次作出“史新忠属非因工死亡”的决定。死者之子史修虎不服，，将劳动局告上法庭。

法庭上，针对史新忠是否属因工死亡，双方当事人展开激烈争辩。

原告称，史新忠是因公外出，并在工作时间和区域内，因工作紧张突发疾病死亡，属因工死亡。

“史新忠不是在工作区域内、工作时间内突发疾病死亡，也并非天天加班，工作紧张劳累突发疾病死亡，而系饮酒诱发疾病死亡，属非因工死亡。”被告劳动局辩解道。

，圣龙总厂在与安装公司加工１０台油灌车的业务中，史新忠经本厂领导指派协助完成该项工作，并明确了史新忠的工作范围和责任，即将待加工的车由本厂开至安装公司，再将加工好的油灌车开回本厂，以及往返运送所需配件材料。史新忠发病当天下午，将加工好的一台油灌车开回本厂，途中在车被交警扣下后，厂领导另安排史新忠回厂领石棉材料再送至加工地点。史新忠回到本厂领料时已到下班时间，其将石棉送到安装公司时已是１９点左右。因油灌车未加工完毕，受该公司领导邀请一同就餐，就餐完毕后，史新忠根据领导安排，欲继续加班。不想在从餐馆返回加工地点途中，突发疾病死亡。可见，史新忠死于本厂领导安排的工作期间内。然劳动局在接受圣龙总厂为史新忠申请工伤认定上，未按规定进行全面核查，仅以史新忠死亡与劳动部发（１９９６）２６６号文件第八条第四项、第九项规定不相符为由认定史新忠属非因工死亡，排除了史新忠突发疾病是否是因工死亡的其他可能性，其所作出的认定，事实不清，证据不足，不予支持。

为此，依照行政诉讼法第五十四条的规定，判决如下：一、撤销劳动局２００２年１０月１０日对史新忠作出的非因工死亡的认定。二、责令被告于本判决书生效后十日内重新作出认定。

此案宣判后，双方当事人均未上诉。

厂外加班突发急病而死 法院判决因工死亡成立

厂外加班突发急病而死法院判决因工死亡成立