工伤案例
工伤案例
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午休时间突发疾病死亡，可以算工伤吗
2019-08-14 17:49:15
劳动者在工作期间受伤，属于工伤。在午休时间内，坐在车内休息突发疾病死亡，能否视同工亡？下文为您一一介绍。 案例：张某是开发区某机械公司职工。考虑到部分员工路途较远，公司为所有职工提供免费午餐。午餐时间...
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案例分析——如何确定工伤职工的停工留薪期
2019-08-29 17:09:15
如何确定工伤职工的停工留薪期？如何判断职工需要暂停工作接受治疗，一般应根据医疗机构出具的病休证明。故工伤职工的停工留薪期应以医疗机构出具的病休证明等材料所确定的建议劳动者休息的期限为准，但不得超过首次...
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因确认劳动关系超过了申请期，还能申请工伤吗
2020-02-03 13:24:15
因确认劳动关系超过了申请期，能否认定工伤？事故伤害发生后，可先向社会保险行政部门提出工伤认定申请，之后因劳动关系产生纠纷的，申请中止工伤认定，待争议终结后再恢复工伤认定。下文为您一一介绍。 丁某是日照...
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公司未足额缴纳社保的工伤案例
2019-08-11 19:49:15
公司未足额缴纳社保，员工如何维权？二审法院改判的理由是，用人单位没有足额缴纳社会保险费，劳动者可以向劳动和保障有关部门投诉，通过行政途径解决争议，而不属于人民法院受案范围。 [案情简介] 汤某在昆山某...
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