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任某某诉某某宾馆在达不成变更劳动合同协议时解除劳动合同劳动争议
2019-08-15 02:51:15
1993年8月27日，原告与被告签订了一份为期6年零4个月的劳动合同，并经某某县劳动争议仲裁委员会鉴证生效，原告被安排在被告餐饮部工作。同年9月，被告与香港某公司合资组建宜昌蓝翔歌舞娱乐大世界有限公司...
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劳动合同到期未终止应否支付经济补偿金
2019-09-09 10:01:15
某文化公司于2001年7月正式注册成立,申诉人高某原系北京某广告公司员工,1994年到该文化公司从事司机工作,2001年文化公司成立后,接收高某为单位员工,高某仍任司机。双方签订了为期一年的劳动合同,...
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劳动合同的变更、解除和终止
2019-08-13 01:55:15
一、劳动合同的变更。劳动合同的变更是指劳动者与用人单位对依法成立的劳动合同条款所做的修改或增删。劳动合同依法订立后，双方当事人必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更劳动合同。但在下列情况下可...
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高扬诉上海无线通信设备制造有限公司解除劳动合同经济补偿
2019-08-17 12:34:15
上诉人高扬因解除劳动合同经济补偿一案，不服上海市浦东新区人民法院(1999)浦民初字第2075号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人高扬，被上诉人上海无线通信设备制...
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用人单位单方解除劳动合同的理由必须符合法律规定
2020-02-03 01:02:15
申诉人诉称：申诉人于2004年与被诉人签订了期限五年的劳动合同。在合同履行期间，被诉人以“履行合同发生重大变故”为由，单方解除与申诉人的劳动合同，既不支付经济补偿金，也不缴纳养老保险，在单位放长假期间...
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员工因工厂搬家而离职是否能要求经济补偿金
2019-08-15 20:33:15
案情简介 申诉人冯小姐诉称：其在深圳龙华某五金公司连续工作11年，因公司搬迁至广东惠州市而离职，现要求公司依法支付11个月工资的经济补偿金人民币31900元(2900元/月*11个月)及额外经济补偿金...
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黄河变速机械有限公司诉任克安劳动争议纠纷
2019-08-24 04:35:15
被告任克安系军队转业干部，转业后于1984年调入温县通用机械厂工作，1985年始任该厂厂长兼党支部书记。1997年8月，温县通用机械厂进行改制，成立了焦作市黄河变速机械有限公司，被告担任公司的党支部书...
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劳动合同到期后续签可否变更岗位、工资争议案
2021-02-13 01:54:15
原告×××与被告某有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依简易程序公开开庭进行了审理。原告请求法院判令被告：1、支付2005年4月1日至5月10日的工资及赔偿金6165元;2、支付未提前一个月通知解除...
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劳动合同主体变更的合法性
2019-08-10 20:45:15
我于1997年9月15日与某物业管理公司签订了为期两年的劳动合同，在其所属餐饮公司工作。由于该公司将餐饮和娱乐等赢利设施承包给另一俱乐部，于是，在1999年3月向承包出去的这两个部门的员工发了一封信，...
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建材公司诉叶某解除劳动合同案
2019-08-09 05:29:15
1999年8月，原告上海聚和建材有限公司通过上海市职业介绍中心举办的招聘活动，聘得持有上海财经大学(工商行政管理专业)文凭的被告叶伟为公司销售经理，双方于同年8月12日签订聘用合同，合同约定销售经理的...
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