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《劳动合同法》的适用范围是什么？
2019-08-26 18:13:15
劳动合同法第2条规定本法的适用范围：与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同的用人单位包括以下四种类型：（1）中国境内的企业；（2）个体经济组织；（3）民办非企业单位；（4）与劳动...
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用人单位违法解除劳动合同赔偿金问题
2019-09-01 02:21:15
《劳动合同法》第87条加大了用人单位违法解除或者终止劳动合同所承担的责任，但那些情形属于《劳动合同法》第87条规定的用人单位违法解除或者终止劳动合同，尚不明确。毫无疑问，用人单位违反《劳动合同法》第4...
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不签劳动合同是否存在事实劳动关系？单位应当承担什么法律后果？
2019-12-04 10:24:15
（深圳陈伟律师 手机：13715219058） 劳动者：我是一个普通的外来劳务工，已经在深圳市宝安区的一家单位工作了三个月，但单位一直都没有与我签订劳动合同，我与单位是否存在事实劳动关系？事实劳动关系...
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哪些情况下，用人单位可以解除劳动合同
2019-08-17 16:36:15
以下情况下，用人单位可以解除劳动合同： （一）用人单位与劳动者协商一致的； （二）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的； （三）劳动者严重违反用人单位的规章制度的； （四）劳动者严重失职，营私舞弊，...
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劳动合同的解除分为哪几种情况？
2019-08-19 15:27:15
根据《劳动合同法》第四章的规定，劳动合同的解除分为三种，即双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同。
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劳动合同解除或者终止后，用人单位还有哪些义务？
2019-08-12 14:58:15
劳动合同依法解除或者终止，劳动关系结束后，劳动合同中约定的权利义务结束，但是原劳动合同双方当事人仍应履行有关法定义务。对此，用人单位应负的义务主要有： （1）用人单位有出具解除或者终止劳动合同证明的义...
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解除劳动合同补偿金的支付方式
2019-08-31 16:00:15
解除劳动合同支付职工的经济补偿金可以用现金方式，也可以用国有净资产方式予以补偿。对改制分流中不愿进入改制后新公司、自愿走向社会自谋职业的职工，解除劳动合同支付的经济补偿金应以现金方式补偿;对进入非国有...
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未签订劳动合同如何认定劳动关系
2019-08-27 22:34:15
《劳动合同法》第10条规定，“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自...
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哪些人能订立无固定期限的劳动合同？
2019-08-12 04:18:15
为了保护劳动者的权益，防止一些用人单位只使用劳动者“黄金年龄期”的劳动力，我国《劳动法》第二十条第二款规定，“劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立...
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《劳动合同法》规定：培训服务期可以约定违约金
2019-08-04 13:21:15
《劳动合同法》规定：培训服务期可以约定违约 全国人大常委会29日表决通过的劳动合同法，明确规定了培训服务期可以约定违约金。 《劳动合同法》规定了在培训服务期约定中可以约定违约金。“用人单位为劳动者提供...
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