首页法律知识民商法交通事故交通事故赔偿交通事故赔偿与工伤待遇是否可以双重取得?

交通事故赔偿与工伤待遇是否可以双重取得?

发布时间：2019-08-30 10:22:15

案情介绍:

现在都说车祸猛于虎, 每天的新闻都在报导什么地方又出车祸了, 但因为在身边很少看到,所以也觉得它离我们很远, 但就在大家都兴高采烈的计划五.一出游时, 却传来了不幸的消息。一位同事在下班的途中, 被一俩抢客的出租车撞伤, 导致腿和手都骨折。在与肇事司机协商赔偿的同时, 这位受害者听说员工在上下班途中发生交通事故受伤属于工伤，据此,就向公司的人事部门报告, 希望人事部门给予申请工伤, 但人事的经理却说, 在享有了交通事故损害赔偿后, 不可以再享受工伤的双重赔偿, 对于人事部门的说法是否正确呢? 笔者进行以下的分析:

争议焦点:交通事赔偿与工伤待遇是否可以双重取得?

1、根据２００４年５月１日起施行的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第１２条规定:劳动者因工伤事故受到人身损害，按《工伤保险条例》处理；因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，劳动者可请求第三人承担赔偿责任。

2、根据《工伤保险条例》第14条第6项规定：在上下班途中，受到机动车事故伤害的；应当认定为工伤。

3、由此可知，交通事故赔偿与民事侵权的赔偿是不冲突的，如果交通事故的责任者不属于用人单位的，可以要求用人单位按照工伤标准赔偿，并且要求交通事故责任方按照交通事故标准赔偿。如果责任方在单位，应该按照工伤标准赔偿，但是如果交通事故赔偿高于工伤赔偿的，受害方（劳动者）可以再要求超出部分的赔偿。

所以，本案中人事经理的说法是错误的，受伤同事是可以同时享受双重赔偿的。