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雇佣期间受伤损失按责承担

发布时间：2019-08-21 07:40:15

雇工何某因为雇主周某拆架子而摔伤，为获得赔偿，。近日，，判决被告周某赔偿原告何某医疗费、误工费、残疾人生活补助费等共计2.3万余元。
　　2006年4月中旬的一天，周某雇佣何某拆除搭建在平谷区某广场的上的铁架子。在拆除过程中，何某从架子上摔下致伤。经医院诊断为左股骨颈基底骨折，后经法医鉴定为10级伤残。2007年1月，何某提起诉讼，要求周某赔偿其医疗费等各项费用共计3.3万余元。

调查，何某在拆除架子时未按规定带安全帽、系安全带。

，何某与周某系雇佣关系，在劳动过程中，何某从架子上掉下摔伤，周某应承担赔偿责任。但原告未按规定采取劳动保护措施，亦应承担一定的责任。

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